9월16일 HR 분야 뉴스

🎓 기업 교육(HRD) 분야 주요 동향

1. 2025 HRD 트렌드 보고서 – 한국생산성본부(KPC) 발표

• 핵심 키워드:
  • 생성형 AI 활용 역량 강화
  • 디지털 전환 대응 교육
  • 직무 전환 및 재교육 중심 전략
• 교육 방식 선호도:
  • 집합교육(56%) > 이러닝(32%) > 실시간 비대면 교육(13%)
• 예산 투자 분야:
  • 전문 직무 스킬(43%)
  • 공통 직무 역량(32%)
  • 법정의무 교육(31%)
• 교육 이수내역 활용:
  • HRD: 경력개발 및 교육계획 수립
  • HRM: 직무배치, 성과평가, 승진 심사에 반영

👉 KPC 보고서 전문 보기

2. KMA 한국능률협회 – HRD 전략 리포트 발간

• 주요 트렌드:
  • Z세대·알파세대 등장에 따른 리더십 변화
  • 글로벌 HR 트렌드 분석 (SHRM 기준)
  • AI 시대에 맞춘 교육 설계 전략
• 핵심 제언:
  • 조직 내 세대 간 공감 기반 교육 필요
  • 리더십 개발은 단기 세미나보다 장기적 네트워킹 중심으로 재설계

👉 KMA 리포트 보기

🧑‍💼 인사관리(HRM) 분야 주요 뉴스

1. 대한상공회의소 – 하반기 기업 채용 트렌드 발표

• 핵심 역량 키워드:
  • A: AI 역량 (69.2%)
  • C: 소통·협업 능력 (55.4%)
  • E: 직무 전문성 (54.9%)
• 채용 선호도:
  • 경력직 선호 기업: 51%
  • 신입 선호 기업: 10.3%
• AI 인재 수요:
  • 데이터 전처리 가능 인재
  • AI 기반 서비스 기획 인재
• 노동제도 변화 영향:
  • 주 4.5일제, 정년 연장, 포괄임금제 폐지 등 채용 전략에 직접적 영향

👉 뉴시스 기사 보기

2. 한국인사관리협회 – 해외 주재원 인사관리 세미나 개최

• 일정: 9월 16~17일
• 대상: 기업 인사담당자
• 주제: 해외 파견 인력의 인사관리 및 육성 전략
• 주요 내용:
  • 글로벌 HR 정책 변화 대응
  • 현지 문화 적응 교육 및 복귀 후 경력 설계